Poznavanje nemačkog jezika često se spominje kao prednost prilikom zapošljavanja na rečnim brodovima, pa mnoge kandidate zanima da li je on neophodan. Istina je da odgovor nije crno beli – sve zavisi od toga na kojoj poziciji želite da radite i kakav tip gostiju brod prima.
Na brodovima koji su namenjeni gostima sa nemačkog govornog područja, znanje nemačkog jezika može biti obavezno, ali pre svega za one pozicije koje podrazumevaju svakodnevnu komunikaciju sa putnicima. Tu spadaju poslovi poput konobara, recepcionera, kao i hotel i restoran menadžera. Od osoba na ovim pozicijama očekuje se da u svakom trenutku mogu da usluže, odgovore na pitanja, pruže informacije ili reše situaciju na ljubazan i efikasan način – i to sve na jeziku koji gosti razumeju. Dakle, u slučaju pozicija koje su u direktnom kontaktu s gostom, nemački jezik jeste neophodan uslov za zaposlenje.
S druge strane, postoje radna mesta na brodu gde direktan kontakt sa gostima nije u fokusu. To su uglavnom kuvari, perači suđa, sobari i radnici u vešeraju – i na tim pozicijma je znanje engleskog jezika sasvim dovoljno.
Pored toga, treba imati na umu i da ne rade svi brodovi sa nemačkim gostima. Postoje kompanije koje isključivo plove s gostima koje govore engleski, kao što su putnici iz Amerike, Kanade, Velike Britanije i Australije. U tim slučajevima, znanje nemačkog nije potrebno ni na jednoj poziciji – čak ni u radu sa gostima.
Dakle, iako nemački može biti prednost i u određenim situacijama uslov, on svakako nije prepreka za sve koji žele da se zaposle na brodu. Ključ je u tome da se pronađe odgovarajuća pozicija u skladu sa znanjem jezika i iskustvom.
